Offres d’emplois adhérents

LES OFFRES D’EMPLOI ET STAGE PROPOSÉES PAR NOS MEMBRES

Salabrum recrute un.e chargé.e de diffusion et de production

Depuis plus de vingt ans, SALABRUM accompagne des projets musicaux ancrés dans les cultures populaires méditerranéennes, les langues régionales et la circulation musicale entre traditions et créations contemporaines.
Basée à La Ciotat, l’association produit et diffuse des artistes des musiques actuelles et des musiques du monde, avec une attention particulière portée aux projets en lien avec la langue et la culture occitanes.
SALABRUM défend des projets profondément liés aux territoires, aux langues vivantes et aux cultures populaires. L’association accompagne notamment :
• Massilia Sound System
• Moussu T e lei Jovents
• Chichi et Banane
• Gigi de Nissa
et plusieurs autres projets entre musiques actuelles, traditions populaires et création contemporaine.

En lien étroit avec l’administratrice et l’équipe artistique et technique, le·a chargé·e de diffusion et de
production aura pour missions :
→ La diffusion des spectacles
→ La coordination logistique et administrative
→ La participation à la vie de la structure

• Booking / Diffusion des spectacles :
– Maintenir et développer le réseau professionnel (base de données), rédiger et envoyer des newsletters
– Suivre les demandes, relances, confirmations et négociations en lien avec notre partenaire booking
– Préparer et/ou mettre à jour les supports de communication pour le prospect : fiches techniques, riders, presskits, présentations et argumentaires commerciaux, etc.
– Faire de la veille sectorielle : appels à candidatures, plateformes dédiées...

• Coordination logistique et administrative :
– Organiser les tournées et le bon déroulement des concerts (logistique VHR, feuilles de route…)
– Assurer le suivi administratif des productions et des tournées, les budgets, les plannings
– Etablir et suivre les contrats (cession, coproduction, coréalisation) à partir des modèles existants + devis, facturation, contrats d’assurances, etc.
– Participer au suivi de la paie et des déclarations sociales en lien avec l’administratrice et le comptable
– Veiller au respect du cadre réglementaire et participer à la veille sociale, fiscale et juridique.
– Participer au montage et au suivi des demandes de financement

• Vie de la Structure :
– Participer à la vie associative et au développement des projets
– Représenter ponctuellement la structure lors d’événements professionnels
– Selon les projets, accompagner certaines dates ou tournées
– Assurer les déplacements nécessaires à la fonction
Le poste pourra être amené à évoluer en fonction des besoins ou des aptitudes du/de la candidat.e

Description du profil recherché
Connaissance et compétences :
– Expérience en diffusion et production dans le spectacle vivant est vivement souhaité
– Bonne connaissance du secteur des musiques actuelles
– Maitrise du cadre réglementaire fiscal et social dans le secteur du spectacle vivant privé
– Maitrise des outils bureautiques et de communication
– Aisance relationnelle, rédactionnelles et sens du travail en équipe
– Facilités en anglais
Savoir-faire et savoir-être :
– Sensibilité aux valeurs portées par la défense des langues et cultures régionales / minorisées
– Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et réactivité, sens du relationnel et diplomatie
– Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
– Sens des responsabilités et maîtrise des contraintes économiques
Permis B requis et véhicule personnel souhaitable
Conditions
• Type de contrat : Intermittent·e du spectacle
• Rémunération : selon profil et expérience
• Lieu : La Ciotat
• Disponibilité : Dès que possible
• Travail en soirée et week-end ponctuel selon événements
• Déplacements réguliers
Envoyez CV et LM à manivetterecords@gmail.com

Grand Bonheur (Marseille) recherche une personne en Graphisme - communication en stage ou service civique ou apprentissage

Présentation de la structure

Grand Bonheur est l’appellation donnée à la coopérative, initiée par Internexterne, qui réunit l’ensemble des activités d’Internexterne et de ses 7 structures membres (Limitrophe, La SAS Concerts, La Responsabilité des Rêves, Fairly, Compagnie Baltazar Montanaro, Compagnie Les Dits Sont De Là, Seconde Opinion).

Grand Bonheur œuvre dans tous les champs de la production musicale et d’ingénierie culturelle, dans un souci de défense des valeurs culturelles, sociétales et environnementales.

Grand Bonheur est présent tant au niveau du territoire que sur un plan national et international à travers :

la production d’albums
la programmation artistique
l’organisation de tournées
l’accompagnement et le management artistiques
la production et la diffusion de concerts
les solutions RSE et l’économie sociale et solidaire
la gestion d’une salle de concerts
la production de festivals

Grand Bonheur aime autant les musiques urbaines, que la pop, le rock, la scène francophone et danse volontiers au son de l’électro, du jazz et des musiques néo-traditionnelles.

La coopérative rassemble une trentaine de collaborateur·ices réparti·es par pôles de compétences en communication, production, booking, administration, comptabilité et direction artistique.

Le pôle ressource communication de Grand Bonheur, composé d’une directrice de communication et d’une chargée de communication, est à la recherche d’un.e apprenti·e pour accompagner le service, en particulier sur la partie graphisme et direction artistique, concernant les structures Internexterne, Limitrophe, SAS Concerts, Les Dits Sont De Là, Compagnie Balthazar Montanaro, ainsi que le festival Avec le temps et le label IN/EX.

Mission
Création visuelle
> Conception des visuels print et web à partir d’éléments existants ou non
> Conception des différents dossiers des projets (diffusion, presse, bilan et programme d’activités, etc.)
> Création et montage vidéo (motion, teaser, aftermovie, reel, etc.)
> Création de contenus originaux pour les réseaux sociaux

Web & sites internet
> Mise à jour des différents sites internet
> Conception, rédaction des newsletters & suivi des bases de données
> Suivi des outils de performance en digital, type Google Analytics

Suivi promotionnel des événements
> Aide à la mise en place et suivi des plans promo
> Coordination entre artistes, salles, producteurs et différents partenaires autour de la promotion des concerts & événements
> Aide au développement des partenariats (diffuseurs, imprimeurs, médias, influenceurs)
> Présences ponctuelles sur les accueils/billetteries des concerts & événements en soirées

Community Management
> Aide à la création de contenus et à la stratégie digitale
> Rédaction et publications des posts, stories, shorts et autres formats sur les réseaux sociaux des différents projets
> Animation et veille des réseaux sociaux

Profil souhaité
Compétences & connaissances :
Excellente maîtrise des logiciels et applications de graphisme et montage vidéos : Suite Office, Canva, CapCut, Adobe (notamment Premiere, InDesign, Photoshop et Illustrator)
Connaissances en gestion de sites & d’emailing (html, Wordpress, Brevo)
Connaissances souhaitées sur Meta Business Suite et Google Ads
Connaissances en stratégie de communication
Détail de l’offre d’emploi
Durée du contrat : 1 an/2 ans

Type d’offre : Contrat d’apprentissage
Salaire : Rémunération brute mensuelle minimale en vigueur pour un·e apprenti·e + transport 50%
Date limite de candidature : Mercredi 15 juillet 2026
Date de prise de poste : Mardi 15 septembre 2026

Contact
Lisa Frixtalon
job@grandbonheur.org
0496175726
29 rue Thubaneau 13001 Marseille
https://grandbonheur.org

Bi:Pole recherche un.e agent.e de Booking

Présentation de l’entreprise
Bi:Pole est une maison d’artistes et une structure culturelle indépendante. Elle assure la production de tournées et le booking d’un catalogue local et international. Elle soutient le développement artistique global en alliant création, management, édition et communication. Elle œuvre pour la diversité des courants musicaux novateurs et le décloisonnement des initiatives face aux enjeux sociétaux. Créée en 2009, Bi:Pole a depuis fondé plusieurs événements majeurs dont le Festival Le Bon Air.

Descriptif du poste
Bi:Pole recrute une personne agente de booking (senior) sous la responsabilité de la Direction Générale. Cette personne travaillera en collaboration avec les autres membres du pôle booking, le pôle administratif (contrats, facturation, juridique, billetterie), le pôle production (advancing, etc.) et communication. Un total de +ou- 20 etp.
Ce poste en CDI (toute autre proposition peut être étudiée) est à pourvoir dès que possible et tout au long de l’année. Une présence régulière dans nos bureaux situé à la Friche La Belle de mai de Marseille est demandée afin de favoriser un travail collectif avec l’ensemble des équipes.

Il vous est proposé de participer au développement du pôle Booking en lien avec la Direction Générale de Bi:Pole, les missions principales sont les suivantes :
– Enrichissement du catalogue artistique
– Présentation des projets artistiques et négociation des conditions de réalisation dans le cadre de la stratégie budgétaire
– Booking des tournées (cession, coréa, production etc) et mise à jour des outils de suivi

Profil recherché
Savoir-faire :
Maîtrise et application des enjeux du secteur des musiques actuelles et de ses réseaux de diffusion :
– Consolidation et élargissement de notre réseau de diffusion : rdv, prospection, e-mailings...
– Veille et mise à jour de la base de données des structures/lieux/promoteurs de diffusion
– Présence sur des dates prescriptrices (productions, show cases, etc.) et participation à des événements stratégiques (tge, Eurosonic, glasto, MaMA, etc.)

Suivi auprès de l’équipe :

– Transmission et suivi des confirmations officielles auprès des différents pôles selon les process établis
– Connaissance et suivi des budgets en lien avec un chargé / une chargée de production et d’administration, supervision de la viabilité de chaque projet
– Supervision des dates produites avec l’ensemble des pôles y compris planification et suivi des mises en vente ainsi que plan de communication avec les responsables concernés.

Lien avec les artistes et managements :

– Présentation et suivi de la stratégie mise en place, accompagnement et soutien de chaque projet investi
– Accompagnement et réévaluation des projets à chaque étape de développement

Savoir-être :
– Excellente aisance relationnelle et orale
– Rigueur, organisation et autonomie
– Capacité de négociation et ténacité
– Esprit collectif indispensable

Expérience recherchée : entre 2 et 5 ans

Applause (Capsule/Label Club & Agence du collectif Chinese Man Records) recherche un.e Assistant·e Copyright & Administration

À propos de CMR Publishing & Chinese Man Records
CMR Publishing, fondé il y a plus de 12 ans, est la structure d’édition musicale gravitant autour de Chinese Man Records.
CMR Publishing administre un catalogue d’environ 500 œuvres et accompagne des artistes français et internationaux.
En lien étroit avec le label Chinese Man Records, l’équipe assure également des missions d’administration contractuelle et de suivi des projets phonographiques, en relation avec les artistes, producteurs, partenaires et organismes professionnels.

Description du poste
Sous la responsabilité directe de la Business Affairs Manager, l’alternant·e Assistant·e Copyright & Administration participera activement aux missions d’administration des œuvres, de gestion contractuelle et de suivi des données liées aux activités d’édition musicale et du label Chinese Man Records.
Il/elle interviendra au cœur des processus administratifs et juridiques, en lien étroit avec les artistes, les équipes internes et les partenaires professionnels (organismes de gestion collective, producteurs, distributeurs, prestataires).
Cette alternance est conçue comme un poste pleinement opérationnel, avec une implication concrète dans le traitement des contrats, la fiabilisation des bases de données et la production de rapports. Elle s’adresse à un·e candidat·e souhaitant développer une compréhension approfondie des mécanismes de l’édition musicale et de la production phonographique, avec une montée en compétences progressive sur les enjeux juridiques, financiers et organisationnels du secteur

→ Missions
1- Administration des œuvres & copyright
• Dépôt des œuvres auprès de la SACEM et suivi de leur mise en place
• Préparation et vérification des dossiers de dépôt (ayants droit, pourcentages, OGC françaises et étrangères)
• Rédaction et suivi des contrats de cession, coédition et bulletins SACEM
• Tracking et vérification des droits éditoriaux (ONI, SDRM, streaming, télévision, spectacles, synchronisation)
• Suivi des programmes de concerts et dates de spectacles
• Gestion du catalogue par projets et mise à jour des bases de données

2- Administration contractuelle
• Participation à la rédaction, au suivi et à l’archivage des contrats du label (artistes, producteurs, collaborateurs, licences)
• Suivi administratif des projets phonographiques
• Mise à jour et contrôle des données contractuelles (durées, territoires, droits, options, échéances). Classement et structuration des documents contractuels (physiques et numériques)

3- Données, reporting & suivi financier
• Gestion et fiabilisation des bases de données internes (catalogue, contrats, ayants droit, revenus)
• Élaboration de rapports internes et externes (Excel). Participation aux redditions de comptes
• Vérification de la cohérence des données entre contrats, déclarations et revenus

4- Licences & demandes spécifiques
• Participation au traitement des demandes de licence (samples, synchronisation, utilisations spécifiques)
• Recherche des ayants droit publishing et master le cas échéant
• Suivi administratif des autorisations et des coûts associés

→ Profil recherché

Formation & prérequis
• Formation en cours (Bac +3 à Bac +5) en droit, gestion, management de la musique, industries culturelles ou équivalent
• Très bonne maîtrise d’Excel ou outils similaires (gestion de volumes de données importants)
• Aisance avec les outils bureautiques (Word, environnement Google ou équivalent)

Compétences & qualités
• Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité
• Appétence forte pour l’administration, la gestion de données et le suivi contractuel
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs dossiers en parallèle
• Esprit d’analyse, sens du détail et logique
• Très bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles
• Maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral) indispensable

Apprécié
• Connaissances en droit d’auteur et/ou propriété intellectuelle
• Première expérience en édition musicale, label, production ou administration juridique
• Intérêt marqué pour la musique et les industries créatives

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à f.martins@cmr-publishing.com